Pembinaan Tindak Lanjut Kinerja Jepala SMK Darun Najah Sumbersuko

Hari ini mulai mendampingi KS SMK swasta dalam pemanfaatan PMM untuk pengelolaan kinerja kepala sekolah. 

Adalah ibu Yuliana kepala SMK Darun Najah yang sudah memulai hingga tahap pendampingan tindak lanjut praktik kinerja.

Sesuai apa yang saya arahkan agar memilih indikator kinerja yang paling mudah untuk dilakukan sesuai dengan kondisi sekolah. 

Adapun indikator pilihannya adalah Memandu perencanaan pembelajaran.

Pemantauan pelaksanaan tindak lanjut kinerja Kepala SMKN Klakah

Sesuai dengan siklus penilaian kinerja kepala sekolah melalui PMM, hari ini diskusi refleksi tindak lanjut bersama kepala SMKN Klakah bpk Suyono beserta tim.

Banyak hal yang jadi topik diskusi termasuk tentang PPDB, PKL, juga agenda SMK PK yaitu magang ke jepang.

Pertanyaan saya sbg pemantik :

1. Skarang alur pengambilan pinberbeda dg th lalu, upaya apa yg dilakukan jika calon siswa verifikasi berkas disini tapi dia ingin daftar di skolah lain

2. Dan bagaimana jika anak verifikasi berkas di sekolah tapi ingin daftar disini.

Hasil diskusi :

Betul ditemui kasus seperti itu, siswa rumahnya di tunjung, ambil pin di smk7 jmber, verifikasi berkas disini. Upaya ditanya dan dibujuk agar daftar disini. Dr bu guru yg orang tunjung mengakui bhwa banyak anak tunjung (smp1 randuagung) yg skolahnya ke smk7 jmber, apdhal jurusanya sama. Kenapa? Terjawab ttg image thd skolah kita. Upaya soaialisasi ke smp sudah, baner.

Saran perlu ditingkatkan sosialisasi dg membangun/menunjukkan impact sekolah kita kpd masyarakat tunjung (smpn1 randuagung)

Secara sistem Tidak bisa mengetahui jika ada anak verifikasi berkas di skolah lain yg ingin daftar kesini.

Saran, dibangun wadah komunikasi via medsos, (sudah ada grup wa), sdg dlm proses identikasi/pendataan apakah yg ada dlm grup tsb pasti daftar kesini dan jurusan apa.

Tentang PKL.

Siketahui bahwa PKL harusnya kelas XII, tetapi saat ini sudah mulai kelas XI .

Berarti nanti di kelas xii mereka tdk lg pkl, dan admin di dapodik dan rapor pkl hrs diletakkan di ielas xii.

Lama pkl sudah 6bln, yg selama ini biasanya 3bln dg alasan (waktu itu) kendala pd dana.

Ttg jepang.

Pertanyaan program dg lpk sampai sejauh mana? Cuma penyiapan atau sampai pemberangkatan?

Terjawab bhw sampai pemberangkatan bahkan pembiayaan melalui kerjasama dg bank jatim.

Pendampingan Pengelolaan kinerja Guru dan Kepala Sekolah SMKN Senduro dan SMKN 1 Lumajang

Bulan ini bersamaan dengan pelaksanaan penilaian kinerja kepala sekolah melalui aplikasi PMM pada siklus observasi kinerja kepala sekolah.

Terdapat 2 (dua) kepala sekolah yang menetapkan target rencana hasil kerja tentang pengelolaan penilaian kinerja guru yaitu SMK Negeri Senduro dan SMK Negeri 1 Lumajang. Oleh karena itu pendampingan dilakukan sekaligus pemantauan terhadap keterlaksanaan pengelolaan kinerja guru. 

Observasi sesuai dengan rubrik dilakukan untuk pemastikan apakah kepala sekolah telah menetapkan tim kerja yang ditunjukkan dengan adanya SK Penetapan, memimpin diskusi dalam rapat persiapan, dan melaksanakan observasi sesuai dengan jadwal yang disusun.

Hasil observasi menunjukkan bahwa Kepala SMK Negeri 1 Lumajang dan SMK Negeri Senduro telah melaksanakan seluruh tahapan penilaian kinerja guru sesuai dengan target dan siklusnya.

SK Tim penilai

Notulen Rapat Persiapan